О проекте "Башкирская Вахта"

Проект «Башкирская вахта» - часть стратегического план развития Башкортостана.

Проект «Башкирская вахта» - часть стратегического план развития Башкортостана.

Он нацелен возвращать вахтовиков - людей, не только уезжающих зарабатывать, но привыкших работать далеко от дома и успевающих реализовать свои домашние проекты в межвахтовый период, предложив им сопоставимые условия в родном регионе.

В этом году только уфимское предприятие «ОДК – УМПО» - один из первых участников проекта - готово трудоустроить    вахтовиков! Да-да, сохраняя привычные для них условия и даже лучше, потому здесь не будет забирать здоровье суровый климат холодного региона. Рабочие 6 разряда на предприятии получают от 100 тысяч рублей. Желающим пройти переквалификацию (у оборонного предприятия, конечно, есть свои требования к специалистам) могут обучиться бесплатно по      и получать стипендию.

Все, кому интересно, могут задать интересующие вопросы специалистам центра занятости  населения по городу Агидель по телефону +7 (34731) 2-73-86, или обратившись по адресу:  г. Агидель, ул. Академика Курчатова, д. 15/1.   У них же можно узнать о бесплатных программах переобучения, актуальных вакансиях, программах стажировки, временном трудоустройстве.

Работа есть – найдите свою

Последние новости

Ежегодный форум «Сильные идеи для нового времени»

Форум объединяет лидеров решений в сфере предпринимательства, креативной экономики, инноваций, социального развития, технологического суверенитета, профессиональной самореализации,

Наилучшее здоровье с наименьшими затратами!

Октябрьцы приняли участие в акции «10000 шагов к жизни», которая в этом году проходит в 10-й раз.

Зарегистрировать ООО просто

Наиболее распространённой организационно-правовой формой ведения бизнеса является общество с ограниченной ответственностью (далее – ООО).

Преобразователь частоты

Все преобразователи проходят контроль и имеют сертификаты с гарантией

Здесь вы можете узнать о лучших предложениях и выгодных условиях, чтобы купить квартиру в Донском

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *